不合法，公司应支付加班工资。依据《劳动法》，加班需支付加班费，不支付违法。长期不支付可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为举报或仲裁。可先尝试与公司沟通，无果后向劳动管理监察大队举报，或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与公司沟通，要求支付加班工资；2.若沟通无果，向劳动管理监察大队举报，提供加班证据；3.或直接申请劳动仲裁，维护自身权益。
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