兼职不发工资可申请仲裁或举报。依据《劳动争议调解仲裁法》，协商不成可向劳动行政部门举报或申请仲裁，否则权益受损，可能面临工资无法追回的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫兼职不发工资，常见处理方式为协商、举报、仲裁。应先尝试与雇主协商，无果则向劳动行政部门举报，或直接申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫兼职不发工资，可这样处理：1. 与雇主协商，明确表达诉求；2. 若协商无果，向劳动行政部门提交书面举报材料；3. 或准备劳动仲裁申请书，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，按照流程参与仲裁审理。
相关文章
买车库降价退回差价合理吗
买车库降价退回差价需协商，无法律强制规定。依据《合同法》等，合同有约定则从约定，无约定则看双方协商。不及时处理可能导致纠纷升级，影响双方关系。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 买车库降价应协商退
车辆被抵押后被公司私自开走怎么办
车辆被抵押后被公司私自开走，属于盗窃行为，您应立即报警。根据《中华人民共和国刑法》，盗窃公私财物属犯罪行为。公司私自开走您抵押的车辆，侵犯了您的财产权，若不及时处理，可能导致车辆无法追回，造成财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
孩子在学校自己摔伤谁负责
孩子在学校摔伤责任需视情况定。依据《民法典》，学校若未尽教育管理职责则需担责；反之，家长承担主责。未及时处理可能导致责任不清，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 孩子摔伤处理方式需根据实
校长不发工资怎么办
校长不发工资违法，应维权。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得拖欠。长期拖欠可能导致生活困难，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 校长不发工资，可举报、调解或仲裁。建议先尝试调解，若
合同到期不续签直接走违法吗
合同到期不续签直接走，劳动者行为不违法。但用人单位不续签则违法，需支付经济补偿金。依据《劳动合同法》，劳动关系应订立书面合同，用人单位不续签违反此规定，可能导致劳动者权益受损，如工资、社保等无法得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
签三方后不去公司的影响
签三方后不去公司，需承担违约责任。依据《劳动合同法》等，违约应支付违约金，且可能影响学校与单位合作及他人就业机会，造成不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 签三方后不去，常见处理为支付违约
未成年未签劳动合同进厂两个月合法吗
未成年未签劳动合同进厂不合法。依据《劳动合同法》，未签劳动合同需支付二倍工资，非法招用未成年人将受罚款，甚至吊销营业执照。不及时处理可能面临法律制裁和声誉损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
微信被骗钱怎么维权
微信被骗钱可报警维权。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，诈骗行为违法，及时报警有助于追回损失，否则可能面临损失无法挽回的严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 微信被骗钱应报警。具体操作
某某发现半月板韧带损伤是否为工伤
半月板韧带损伤是否为工伤需具体判定。依据《工伤保险条例》，工伤需满足工作时间、工作场所等条件，损伤程度影响伤残等级评定。未及时处理可能导致伤残等级评定困难，影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫
初中在县城上还是在市区上
进一步想问的问题可能是：选择县城或市区初中，法律上是否有特定要求或考虑因素？从法律角度看，选择初中所在地（县城或市区）主要基于个人、家庭和教育资源的实际情况，法律对此并无强制性规定。但需注意，不同地区的教育资源、政策可能有所不同，可能影响孩子