工资条签字了老板没发工资怎么办
乐清市取保候审律师
2025-06-15
签字后老板未发工资，可申请仲裁。依据《劳动合同法》，不支付工资属违法行为，严重影响员工权益，可能导致生活困难及信任危机。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板未发工资，可如此处理：1. 保留证据，如工资条、聊天记录等；2. 尝试与老板沟通，了解原因并协商解决方案；3. 若协商无果，向当地人社局劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求支付工资及可能的赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请仲裁或协商。若老板态度积极，可先尝试友好协商；若协商无果或老板拒绝，则应向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
下一篇：暂无 了